Найти квалифицированного специалиста в области управления персоналом может быть сложной задачей для любого работодателя. Менеджер по персоналу играет важную роль в компании, отвечая за подбор, развитие, мотивацию и удержание сотрудников. В России спрос на таких специалистов постоянно